Опрос о том, как расположение офиса рядом с домом влияет на зарплатные запросы, провёл сервис SuperJob среди жителей Кирова. Как сообщает «Ньюслер», 34% респондентов категорически не готовы получать меньше ради экономии времени и денег на дорогу.
Среди тех, кто всё же допускает компромисс, большинство настроено уступить немного: 30% согласны на минус 5% от суммы, указанной в резюме. Ещё 4% готовы сбавить ожидания на 15%, 2% — на 20%, а 3% — на четверть и больше. Средний размер уступки по городу составил 9%.
Возраст тоже влияет на готовность торговаться: кировчане 35–45 лет отказываются от снижения дохода реже, чем более молодые и более старшие соискатели. При этом средняя доля уступок во всех возрастных группах одинаковая — 9%.
Образование меняет картину незначительно: обладатели вузовских дипломов уступают 9%, специалисты со средним профессиональным образованием — 10%, хотя частоту торга это не меняет.
Самые твёрдые ожидания — у тех, кто зарабатывает от 150 тысяч рублей: 38% из них не согласны на меньшую сумму из-за удобного расположения офиса, а открытые к переговорам в среднем готовы на минус 10%. В группе с доходом до 150 тысяч несговорчивых 30%, средняя уступка — 9%.
По профессиям жёстче всех настроены врачи: 62% не станут снижать зарплатные ожидания. Далее идут администраторы (56%), водители (43%), учителя (42%) и медсёстры (40%). Чаще других к компромиссу готовы главные бухгалтеры (10%), бухгалтеры (17%) и системные администраторы (20%).
Среди согласных на снижение самый высокий средний процент уступки — у водителей (15%), врачей (14%), дизайнеров и учителей (по 12%). Самый низкий — у офис-менеджеров (6%).
